Engedd el.
Delegálj a Claude-nak
Videókurzus és Live tagság vezetőknek
Mindenki azt hiszi, hogy a delegálás időmenedzsment probléma. Pedig önismereti.
- 40 perc videó, 38 oldalas kísérőkönyv, 13 kész prompt, tudáspróba
- És ha akarod: heti élő session, ahol együtt haladsz a Claude Cowork új képességeivel
Ahol már találkozhattunk:
Témák
Amiről szó lesz a kurzusban
Miért nem tudsz delegálni?
A négy pszichológiai csapda
Dopaminfüggőség az apró sikerektől, jófiú-szindróma, felfelé menedzselés és az identitás-csapda. Megnézzük, ki melyikben ragad le, és hogyan lép ki belőle.
A delegálás keretrendszerei, amit már holnap használhatsz
Eisenhower-mátrix, a „legjobb vs legolcsóbb” teszt, a Hyatt-féle 5 szint és a RACI. Egy döntési létrában, kinyomtatható A4-es sablonon: 30 másodperc egy feladatra.
Delegálj a Claude-nak: az agent boss kora
A kulcs felismerés: aki az AI-nak delegál, embernek is jobban delegál. Négy valós demó: céges gyorskutatás, 47 PDF-számla feldolgozása pár perc alatt, dashboard kódolás nélkül. Plusz 13 kész prompt, amit rögtön használhatsz.
Előadó
Kaprinay Zoltán
Kaprinay Zoltán vagyok, sorozatvállalkozó, innovátor, több sikeres vállalkozás alapítója, felépítője. A felsővezetők, az első számú vezetők, cégek és csapatok üzleti sparring partnere, intellektuális személyi edzője. A pályámat újságíróként kezdtem, de volt lehetőségem több vállalkozást alapítani, felépíteni, vagy éppen a tönk széléről visszafordítani és nyereségessé tenni.
Az Index.hu, a Bónusz Brigád, a CreativeDock Hungary, és az Ipsilon Group alapítója vagyok, az A38 Hajó első vezetője, a T-Mobile (Westel) egyik innovátora. Közép-Európai megoldó-, összekötőember vagyok, akit akkor hívnak, amikor új nézőpontokra, megvalósítható stratégiára, vagy felsővezetői támogatásra van szükség.
Hiszem, hogy a legfontosabb mindig az ember.
Kinek ajánljuk a kurzust
Vezetőknek és döntéshozóknak
Akik érzik, hogy túl sok operatív munka marad rájuk, és tudják, hogy a csapatuk többre lenne képes, ha végre elengednék a kontrollt.
Csapatvezetőknek, középvezetőknek
Akik az 1-2. szintű delegálásról szeretnének szintet lépni, és kíváncsiak, hogyan integrálják az AI-t a mindennapi munkájukba.
Vállalkozóknak
Akik egyedül csinálnak mindent, tudják hogy ez nem skálázódik, és végre szeretnének rendszert építeni a delegálásra: kollégákkal és az AI-val.
Három ok
Amiért érdemes csatlakozni
- Értsd meg, miért nem tudsz elengedni. A Gallup szerint a munkavállalói elköteleződés 20%, és ennek 70%-áért a vezető a felelős. A delegálás nem csak hatékonyság kérdése, a csapatod fejlődésének és elköteleződésének is a kulcsa.
- Keretrendszerek, amiket másnap használhatsz. Eisenhower-mátrix, Hyatt öt szintje, RACI, plusz 13 kész Claude prompt és a 38 oldalas kísérőkönyv, amit letölthetsz és kinyomtathatsz.
- Ismerd meg az AI-delegálás új korszakát. A delegálás már nem csak ember-ember között értelmezhető. A Live tagságban heti élő session-ökben haladunk együtt a Claude Cowork új képességeivel.
Találkozzunk a kurzusban
A kurzus után tudni fogod, miért ragadsz bele az operatív feladatokba, milyen keretrendszerekkel lépsz ki belőle, és hogyan delegálhatsz az AI-nak is, nem csak a kollégáidnak.
„A munkát kiszervezheted az AI-nak. A megértést soha.”
Választok csomagot